根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣中層干部選拔任用、調(diào)動(dòng)交流及集中開(kāi)展中層干部綜合比選、競(jìng)崗交流等工作的通知》（淳組通〔2019〕27號(hào)）和《淳安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員交流管理辦法（試行）》（淳人社〔2018〕71號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，縣人大辦公室決定面向淳安縣公開(kāi)選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)崗位及相關(guān)要求
序號(hào) |
選調(diào)崗位 |
選調(diào)人數(shù) |
職位要求 |
1 |
備案審查科科員 |
1 |
參加工作滿五年、中層副職以上 30周歲以下（1991年4月1日以后出生） |
2 |
綜合秘書(shū)科 科員 |
1 |
參加工作滿五年、從事預(yù)算、財(cái)務(wù)工作滿三年以上 30周歲以下（1991年4月1日以后出生） |
二、選調(diào)資格條件
（一）基本條件
1.淳安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在職在編公務(wù)員,四級(jí)主任科員（含四級(jí)主任科員）以下；
2.政治素質(zhì)好，品行端正，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，勤奮敬業(yè)，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；
3.全日制大學(xué)及以上學(xué)歷，具有一定的政策理論水平，文字綜合能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)和口頭表達(dá)能力；
4.近三年年度考核均為“稱職”及以上等次；
5.參加選調(diào)人員須經(jīng)所在單位、業(yè)務(wù)主管部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)同意。
（二）不接受報(bào)考的情形
1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；
2.在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有作弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；
3.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
4.群眾公認(rèn)度不高的；
5.配偶已移居國(guó)（境）外，或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的；
6.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
7.工作未滿規(guī)定服務(wù)年限的（2015年1月1日以后鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年以上，選調(diào)生按照現(xiàn)有相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）；
8.報(bào)考職位存在須任職回避情形的；
9.報(bào)考人員所在單位同一年度向外交流干部已超過(guò)3名的；
10.其他原因不宜交流的。
三、選調(diào)程序
按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、綜合面試、組織考察、決定選調(diào)的程序進(jìn)行選調(diào)。
（一）公開(kāi)報(bào)名。報(bào)名采用組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合方式，其中個(gè)人報(bào)名須征得所在單位和業(yè)務(wù)主管部門(mén)同意。
1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月1日-4月9日上午8：30-下午5：30；
2.報(bào)名地點(diǎn)：淳安縣人大辦公室315室（千島湖鎮(zhèn)新安北路18號(hào)）；
3.報(bào)名方式：①填寫(xiě)《淳安縣人大辦公室選調(diào)干部報(bào)名表》；②填寫(xiě)《報(bào)名人員主要社會(huì)關(guān)系登記表》，本人簽名；③提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、近三年年度考核證明（單位蓋章），以及證明本人能力水平、業(yè)績(jī)閱歷等相關(guān)個(gè)人材料（如獲獎(jiǎng)證書(shū)、資格證書(shū)等）原件及復(fù)印件，原件現(xiàn)場(chǎng)審核后返還。
（二）資格審查。報(bào)名截止后，組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)不符合條件的取消報(bào)考資格，并確定綜合面試人員名單。
有效報(bào)名比例原則上不低于1:3，若低于1:3的，需縣人大機(jī)關(guān)黨組研究并報(bào)縣委組織部同意后方可組織綜合面試。
（三）綜合面試?？h人大辦公室統(tǒng)一組織綜合面試，重點(diǎn)了解報(bào)名人選對(duì)報(bào)考職位應(yīng)具備的能力素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配度等方面。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。
如報(bào)名人數(shù)較多，考試將視情采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按照選調(diào)職位1:3的比例確定面試對(duì)象。不足上述比例的，按該職位實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試對(duì)象。按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%計(jì)算考試總成績(jī)（計(jì)算公式：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%）。
綜合面試時(shí)間、地點(diǎn)和考核規(guī)則另行通知。
（四）組織考察。按照綜合面試得分從高到低以1：1比例確定考察對(duì)象。
（五）決定選調(diào)。根據(jù)綜合面試和考察情況，由縣人大機(jī)關(guān)黨組會(huì)議研究提出擬選調(diào)人選，報(bào)縣委組織部審核同意后，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示后未發(fā)現(xiàn)影響任用問(wèn)題的，再辦理相關(guān)任職手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一律取消選調(diào)資格；
2.在綜合面試環(huán)節(jié)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶身份證按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)；
3.報(bào)考人員須保持手機(jī)（報(bào)名表上的手機(jī)號(hào)碼）暢通，以便通知有關(guān)事宜；
4.本公告由縣人大辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系和咨詢電話：0571-64830559。
淳安縣人大常委會(huì)辦公室
2021年4月1日
附件1：淳安縣人大常委會(huì)辦公室干部選調(diào)報(bào)名表.docx
