淳安縣公開選調下屬事業(yè)單位工作人員公告
根據《關于進一步明確縣內中層及以下干部公開選調相關工作要求的通知》（淳組通〔2020〕14號）、《關于進一步規(guī)范全縣中層干部選拔任用、調動交流及集中開展中層干部綜合比選、競崗交流等工作的通知》（淳組通〔2019〕27號）和《淳安縣機關事業(yè)單位工作人員交流管理辦法（試行）》（淳人社〔2018〕71號）文件精神，經會議研究，并報縣委組織部、縣人力社保局同意，決定面向全縣公開選調單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調職位和數量
擬公開選調事業(yè)身份干部2人，職位為：淳安縣審計事業(yè)發(fā)展服務中心干部。
二、選調資格條件
（一）基本條件
1.縣級機關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在職事業(yè)干部；
2.政治素質好，品行端正，組織紀律觀念強，吃苦耐勞、責任心強，群眾公認；
3.大學本科及以上學歷；
4.年齡不超過40周歲（1981年7月1日以后出生）；
5.近3年內年度考核均為合格及以上等次。
（二）選調職位要求
具有適應崗位需要的專業(yè)背景（財務、工程類專業(yè)）或工作經歷，有較強的邏輯思維、文字綜合、組織協(xié)調和口頭表達能力。
（三）不予選調的情形
有下列情形之一者不得參加選調：
1.違反政治紀律和政治規(guī)矩的；
2.在各級人事招考中被認定有作弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的；
3.涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的；
4.群眾公認度不高的；
5.配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；
6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
7.按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限的；
8.報考職位存在須任職回避情形的；
9.報考人員所在單位同一年度向外交流干部已超過3名的；教育、衛(wèi)生系統(tǒng)干部按照現(xiàn)有相關實施辦法執(zhí)行；
10.其他原因不宜交流的。
三、選調程序
按公開報名、資格審查、綜合面試、組織考察、決定任用的方法程序進行選調。
（一）公開報名
報名采用組織推薦和個人自薦相結合方式，其中：個人自薦報名須征得個人所在單位黨委（黨組）同意。
1.報名時間：2022年6月20日和6月24日上午8:30至下午5:30。
2.報名地點：淳安縣審計局2樓辦公室（千島湖鎮(zhèn)新安東路261號）。
3.報名方式：①填寫《淳安縣干部選調報名表》（附件2）；②填寫《報名人員主要社會關系登記表》（附件3），本人簽名；③提供身份證、學歷學位證書、職稱和聘任證書、任職文件、年度考核表，以及證明本人能力水平、業(yè)績閱歷等相關個人材料（如獲獎證書、資格證書等）原件及復印件，原件現(xiàn)場審核后返還。
報名時將上述材料現(xiàn)場交工作人員審核。報名登記表、主要社會關系登記表電子版通過黨政網同步發(fā)送至縣審計局收發(fā)室。
（二）資格審查
對報名人選進行資格審查，不符合條件的取消報考資格，并確定進入綜合面試的人員名單。
職位有效報名比例一般不低于1：2；若低于1:2的，須經局黨組研究并報縣人力社保局同意確定是否開考。
（三）綜合面試
綜合面試由縣審計局統(tǒng)一組織開展，重點了解報名人選對報考職位應具備的能力素質、專業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配度等方面。
綜合面試具體時間地點和考核規(guī)則另行通知。
（四）組織考察
根據綜合面試得分從高到低，按照1:1比例確定考察人選。對政治上不合格的“一票否決”，同步開展相關核查，防止“帶病選調”。
（五）決定選調
綜合干部面試和考察情況，對經考察合格的選調對象，經會議集體研究后報縣委組織部、縣人力社保局，經縣委組織部、縣人力社保局同意后，按規(guī)定予以公示5個工作日。對公示期滿無異議的人員，按規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。
四、其他事項
1.本公告未盡事宜，由縣審計局負責解釋。
2.被推薦和自薦人選提供的信息必須真實、準確、詳細，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，將取消資格。
聯(lián)系電話：64812871。
附件：
1.淳安縣審計局公開選調下屬事業(yè)單位工作人員職位表
2.淳安縣審計局公開選調下屬事業(yè)單位工作人員報名表
3.報名人員主要社會關系登記表
中共淳安縣審計局黨組
2022年6月17日
