祥符實驗室是貫徹長三角區(qū)域一體化發(fā)展重大國家戰(zhàn)略、建設綠色生態(tài)一體化示范區(qū)，落實新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局，由嘉善縣人民政府與浙江清華長三角研究院共同發(fā)起籌建的創(chuàng)新型產學研合作平臺和新型創(chuàng)新載體。實驗室坐落于長三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)祥符蕩科創(chuàng)綠谷內，為登記類事業(yè)單位，與浙江清華長三角研究院納米轉化醫(yī)學研究中心一體化運作。

祥符實驗室以納米轉化醫(yī)學領域為聚焦，圍繞精準體外診斷、生物新藥、高端醫(yī)療器械、DNA存儲等前沿方向，重點建設由“DNA合成與存儲實驗室和公共技術中心”、“納米轉化藥物研發(fā)平臺”和“納米轉化診療器械研發(fā)平臺”構成的產學研成果轉化平臺布局，持續(xù)推動生物新藥、醫(yī)療器械等領域尖端產品研發(fā)和國產替代，全力打造世界一流的轉化醫(yī)學創(chuàng)新研發(fā)平臺。

祥符實驗室5年內計劃投資5.3億元，科研及產業(yè)規(guī)劃面積35,000m2，將于2022年下半年陸續(xù)投入使用。建成后，實驗室將以產業(yè)化為導向，依托院士團隊國際領先的科研實力和研究成果，整合清華大學等高校和研究所在生命科學、精密儀器、電子信息和自動化等領域的科研能力及其綜合應用實力，引導科研、人才、產業(yè)及資本等轉化要素多維集聚，激發(fā)科研項目團隊在成果轉化過程中的主體作用，構建政、產、學、研、用有機結合的可持續(xù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，推動科研成果轉化和科創(chuàng)資源集群發(fā)展，助力長三角區(qū)域高質量一體化發(fā)展。

招聘職位信息如下：

職位01 科研管理（全職）

崗位職責

（1）負責實驗室相關科研任務，獨立地從事科研工作，負責實驗室相關課題的立項和執(zhí)行，并形成高水平的研究性論文和結題匯報；

（2）承擔實驗室科研平臺建設任務，包括調研籌劃、資源收集、體系建設等；

（3）參與科研項目的申請、管理、匯報和總結等任務；

（4）完成領導交給的其他任務。

任職資格

（1）最低學歷：博士

（2）專業(yè)要求：化學、材料、生物學、物理學等相關學科專業(yè)。

（3）年齡要求：35周歲以下

（4）經驗要求：

1）具有良好的思想政治素質和道德品質、學術道德和職業(yè)精神，認同本實驗室的舉辦理念和發(fā)展目標，具有創(chuàng)新和跨學科思維；

2）接受過良好科研訓練，獨立完成高水平研究工作，并在國際高水平期刊上發(fā)表過具有影響力的學術論文，愿意承擔有挑戰(zhàn)性的科研任務；

3）具有主持或參與科研項目的相關經驗，熟悉科研項目的申請、管理和結題工作；

4）能夠獨立開展科研工作，有獨立發(fā)現(xiàn)問題、解決問題及溝通協(xié)調的能力；

5）具備較強的英文溝通及寫作能力；

6）具有較強的協(xié)調管理能力和文字撰寫能力，工作細致嚴謹，能長期穩(wěn)定工作；

7）熱愛科研，責任心強、有恒心、耐心、毅力。

招聘人數(shù)

1人

薪資范圍

年薪40-50萬元。

職位02 DNA存儲方案設計與研發(fā)（全職）

崗位職責

（1）根據(jù)實驗室發(fā)展要求，承擔實驗室DNA存儲平臺建設、項目申請和執(zhí)行等任務；

（2）負責DNA存儲方向的實驗設計和執(zhí)行；

（3）完成領導交給的其他任務。

任職資格

（1）最低學歷：碩士；

（2）專業(yè)要求：化學、材料、生物學、物理學等相關學科專業(yè)；

（3）年齡要求：35周歲以下；

（4）經驗要求：

1）具有良好的思想政治素質和道德品質、學術道德和職業(yè)精神，認同本實驗室的舉辦理念和發(fā)展目標，具有創(chuàng)新和跨學科思維；

2）接受過良好科研訓練，獨立完成高水平研究工作，在較高水平期刊上發(fā)表過具有影響力的學術論文者優(yōu)先考慮；

3）有DNA相關的研究經驗。能夠設計和組裝基于DNA的納米結構，熟悉DNA和納米領域相關的各種表征和測試手段者優(yōu)先考慮；

4）具備一定水平英文溝通和寫作能力；

5）責任心強、有恒心、耐心、毅力和較強的文檔報告寫作能力，具有計算機編程及數(shù)據(jù)庫設計經驗者優(yōu)先考慮。

招聘人數(shù)

2人

薪資范圍

年薪20-40萬元。

職位03 DNA合成（全職）

崗位職責

（1）根據(jù)實驗室的實際需求負責DNA的合成，推進項目順利進行；圍繞實驗室發(fā)展規(guī)劃承擔DNA合成相關技術研發(fā)工作；

（2）承擔相關課題和科研任務，定期整理和匯報；

（3）完成項目主管交給的其他任務。

任職資格

（1）最低學歷：碩士；

（2）專業(yè)要求：化學、材料、生物學、醫(yī)學、物理學等相關學科專業(yè)；

（3）年齡要求：30周歲以下；

（4）經驗要求：

1）具有良好的思想政治素質和道德品質、學術道德和職業(yè)精神，認同本實驗室的舉辦理念和發(fā)展目標，具有創(chuàng)新和跨學科思維；

2）接受過良好科研訓練，獨立完成研究工作，在較高水平期刊上發(fā)表過具有影響力的學術論文者優(yōu)先考慮；

3）熟悉DNA合成理論、流程和相關設備，有DNA合成經驗者優(yōu)先考慮；

4）有一定的英語能力，可以查找和閱讀相關文獻；

5）熟悉微生物學、分子生物學基礎理論和常規(guī)操作技術者優(yōu)先考慮；

6）熱愛科研，責任心強、有恒心、耐心、毅力和較強的文檔報告寫作能力。

招聘人數(shù)

1人

薪資范圍

年薪20-40萬元。

職位04 微生物合成工程師（全職）

崗位職責

（1）微生物合成工藝小試和中試放大研究；

（2）實驗室工藝到大規(guī)模生產技術轉移；

（3）參與新產品開發(fā)，熟練進行無菌操作。

任職資格

（1）最低學歷：本科；

（2）專業(yè)要求：專業(yè)背景為生物工程、合成生物學、生物技術、微生物技術、生物發(fā)酵技術、高分子化學、醫(yī)學、材料科學或與以上研究方向相關專業(yè)等；

（3）具有良好的英文讀寫能力；

（4）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（5）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（6）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（7）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

5人

薪資范圍

本科年薪10-20萬，碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

職位05 蛋白層析工程師（全職）

崗位職責

（1）蛋白產品小試，中試層析工藝方法開發(fā)；

（2）按照要求負責下游純化及工藝開發(fā)；

（3）科學分析實驗中出現(xiàn)的問題，并提出合理建議。

任職資格

（1）最低學歷：本科；

（2）專業(yè)要求：專業(yè)背景為生物工程、合成生物學、生物技術、微生物技術、生物發(fā)酵技術、高分子化學、醫(yī)學、材料科學或與以上研究方向相關專業(yè)等；

（3）具有良好的英文讀寫能力；

（4）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（5）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（6）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（7）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

5人

薪資范圍

本科年薪10-20萬，碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

職位06 材料制備工程師（全職）

崗位職責

（1）負責高性能生物材料產品的制備；

（2）負責實驗設備的日常維護與管理；

（3）負責材料的性能評估與測試。

任職資格

（1）最低學歷：本科；

（2）專業(yè)要求：專業(yè)背景為生物工程、合成生物學、生物技術、微生物技術、生物發(fā)酵技術、高分子化學、醫(yī)學、材料科學或與以上研究方向相關專業(yè)等；

（3）具有良好的英文讀寫能力；

（4）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（5）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（6）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（7）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

3人

薪資范圍

本科年薪10-20萬，碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

職位07 產品研發(fā)工程師（分子生物學方向）
崗位職責

（1）負責蛋白分子的設計與構建；

（2）完成生物材料的制備與表征；

（3）負責實驗設備的日常維護與管理。

任職資格

（1）任職方式：全職；

（2）最低學歷：碩士；

（3）專業(yè)要求：專業(yè)背景為分子生物學、生物工程、合成生物學、生物技術、微生物技術、生物發(fā)酵技術、高分子化學、醫(yī)學、材料科學或與以上研究方向相關專業(yè)等；

（4）具有良好的英文讀寫能力；

（5）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（6）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（7）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（8）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

5人

薪資范圍

碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

職位08 產品研發(fā)工程師（材料制備、高分子合成方向）

崗位職責

（1）負責高性能生物材料相關產品的設計研發(fā)；

（2）完成新材料的制備與表征；

（3）負責實驗設備的日常維護與管理。

任職資格

（1）任職方式：全職；

（2）最低學歷：碩士；

（3）專業(yè)要求：專業(yè)背景為高分子化學、材料科學、生物無機化學、生物工程、合成生物學或與以上研究方向相關專業(yè)等等；

（4）具有良好的英文讀寫能力；

（5）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（6）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（7）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（8）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

5人

薪資范圍

碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

職位09 產品研發(fā)工程師（稀土新材料方向）

崗位職責

（1）負責稀土新材料及相關產品的設計研發(fā)；

（2）完成材料的制備、表征與應用探索；

（3）負責實驗設備的日常維護與管理。

任職資格

（1）任職方式：全職

（2）最低學歷：碩士

（3）專業(yè)要求：專業(yè)背景為無機化學、生物無機化學、材料科學、生物工程、合成生物學或與以上研究方向相關專業(yè)等；

（4）具有良好的英文讀寫能力；

（5）掌握GMP規(guī)范生產技能及經驗者優(yōu)先；

（6）有醫(yī)療器械注冊證批件申報經驗者優(yōu)先；

（7）具備優(yōu)秀的實驗動手能力和執(zhí)行力、團隊合作精神；

（8）品學兼優(yōu)，身體健康。

招聘人數(shù)

5人

薪資范圍

碩士年薪20-30萬，博士年薪30-40萬。

招聘說明

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請?zhí)峁﹤€人簡歷（包括學習、工作經歷）以及其他證明本人技能、水平的相關資料，發(fā)送至：

xiangfu202206@163.com

請在郵件主題里注明“應聘崗位+姓名”。

祥符實驗室地址：浙江省嘉興市嘉善縣西塘鎮(zhèn)祥符蕩科創(chuàng)綠谷4號、5號樓。

福利待遇

平臺交流、五險一金、全額社保公積金、交通補貼、通訊補貼等。

祥符實驗室

2022年10月17日