一、招聘對象和條件

（一）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無違法違紀情況和其他不良行為,不嗜酒，有良好的服務(wù)意識，能吃苦耐勞,身體健康、五官端正；

（二）具有國家承認的高中（中專）及以上學(xué)歷，慈溪市戶籍(以2022年6月28日的戶口所在地為準),年齡要求在40周歲以下(1982年6月28日以后出生)。需雙休日和夜間值班，要求男性。

（三）具有C1及以上機動車駕駛證，駕齡3年以上（2019年6月28日之前），有較強的安全意識和熟練駕駛技術(shù)，無重大道路交通責(zé)任事故及違章。

二、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2022年7月5日-6日（上午8:30-11:30、下午14:30-17:00)。

2. 報名地點和咨詢電話：寧波市生態(tài)環(huán)境局慈溪分局505室（白沙路街道南二環(huán)東路1428號），聯(lián)系電話：58969069。

3. 報名方式：采取現(xiàn)場報名方式并接受資格初審。報名人員需提供以下材料：（1）報名表（見附件）；（2）身份證原件及復(fù)印件；（3）戶口本首頁和本人頁原件和復(fù)印件；（4）學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；（5）駕駛證原件及復(fù)印件；（6）一寸免冠照1張。

4.報名合格人數(shù)不足招聘指標3倍，取消招聘計劃。

（二）考試

考試計分項目分為現(xiàn)場操作技能測試、面試。

現(xiàn)場操作技能測試（占總成績50%）內(nèi)容主要包括：運用駕駛技術(shù)，確保行車安全，降低運行材料及燃料消耗的能力；對所駕車輛油、電路常見故障進行診斷與排除的能力等。滿分為100分，合格分為60分。

面試（占總成績50%），按照現(xiàn)場操作技能測試合格成績由高到低，按招錄計劃1:3確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分數(shù)并列者全部入圍，不足比例按實際人數(shù)) 。面試主要測試綜合素質(zhì)尤其是口頭表達、現(xiàn)場應(yīng)變、團結(jié)協(xié)作等能力。面試滿分100分，合格分60分。因放棄面試而空缺的名額，按現(xiàn)場操作技能考核合格成績從高分到低分的次序進行遞補，面試不合格者不予錄用。

面試結(jié)束后計算總成績，總成績=現(xiàn)場操作技能測試成績×50%+面試成績×50%。若考試總成績相等，以現(xiàn)場操作技能測試合格成績高的排位在前;現(xiàn)場操作技能測試成績?nèi)韵嗤?，則進行現(xiàn)場操作技能測試加試，錄取分高者。

現(xiàn)場操作技能考核、面試時間及地點另行通知。

（三）體檢

體檢由寧波市生態(tài)環(huán)境局慈溪分局組織實施（費用考生自理），體檢標準參照公務(wù)員體檢有關(guān)標準執(zhí)行，具體時間地點另行通知。未按規(guī)定時間地點參加體檢的視作放棄，因放棄體檢而空缺的名額按總得分高低排序進行遞補。

（四）考察

對體檢合格人員進行考察，考察標準參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。不符合招聘要求的或報名資料弄虛作假的，考察結(jié)果為不合格。放棄考察或考察不合格的，在考試合格人員中按總得分高低排序遞補進入體檢、考察。

（五）公示

考察合格人員為擬錄用人員，在慈溪人才網(wǎng)上公布7天。

（六）聘用

公示無異議人員，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同。試用期六個月，試用期滿后經(jīng)考核不合格者解除勞動合同。工資待遇按市級相關(guān)部門規(guī)定執(zhí)行。

寧波市生態(tài)環(huán)境局慈溪分局

2022年6月28日

附件：報名表