因工作需要，經(jīng)研究并報(bào)有關(guān)部門同意，余姚市應(yīng)急管理局所屬應(yīng)急管理信息中心決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外職工1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及指標(biāo)

值班輔助1名。

崗位職責(zé)：從事應(yīng)急指揮中心24小時(shí)值班及應(yīng)急處置等工作。

二、招聘范圍、對(duì)象及條件

1.余姚戶籍，擁護(hù)黨的基本路線，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄；

2.大專及以上學(xué)歷畢業(yè)，適合男性，專業(yè)不限；

3.35周歲及以下（即1987年9月26日及以后出生）；

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

三、招聘程序與辦法

招聘工作遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察和擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。

（一）報(bào)名

時(shí)間：2022年9月30日一天（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

地點(diǎn)：余姚市應(yīng)急管理信息中心（譚家?guī)X東路2號(hào)，南雷大廈11樓1103室）。

方式：報(bào)名者持本人身份證、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息頁(yè)原件）、學(xué)歷證書（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書）、以及其他要求的相關(guān)證明材料等原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫一式兩份《余姚市應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘編外職工報(bào)名登記表》（附后，請(qǐng)自行下載），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

（二）考試（考試采用面試形式）

面試：根據(jù)報(bào)名情況，符合報(bào)名條件且通過(guò)資格審核人員統(tǒng)一組織面試。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試成績(jī)即為考試成績(jī)。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢

面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例（考試成績(jī)并列的，則增加客觀題測(cè)試，得分高者排列在前，下同）組織體檢。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察。按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考察，主要考察德才表現(xiàn)，同時(shí)再次審核應(yīng)聘資格條件等情況。因放棄考察或考察淘汰的，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

（五）公示和聘用

考察合格人員為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示三個(gè)工作日無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)（已參加工作的擬聘用對(duì)象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)）。有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排。

四、其他相關(guān)規(guī)定

（一）有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，逾期一概不予受理。報(bào)名時(shí)，所需證件資料須一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理報(bào)名。報(bào)考者本人確有特殊原因可委托他人代報(bào)，但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。

（二）常住戶口所在地以2022年9月26日為準(zhǔn),截至2022年9月26日戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考;學(xué)歷取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2022年9月26日。

（三）報(bào)考人員接到報(bào)到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到，無(wú)正常理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，空缺的名額按程序予以遞補(bǔ)。聘用人員的性質(zhì)為余姚市應(yīng)急管理局編外工作人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市應(yīng)急管理信息中心，試用期為2個(gè)月。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

（四）報(bào)名表所填寫信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假或不實(shí)信用和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或聘用資格。

（五）應(yīng)聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn)，凡現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫后不能出示7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告、健康碼綠碼及場(chǎng)所碼綠碼，或綠碼者有相關(guān)癥狀且無(wú)法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的，招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí)，請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù)，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。

（六）本公告由余姚市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋；

聯(lián)系電話：0574-62765252。

監(jiān)督電話：0574-62765268。

余姚市應(yīng)急管理局

2022年9月26日

附件：余姚市應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘編外職工報(bào)名登記表.docx