紹興公務員考試
2017年紹興諸暨市信訪局招聘公告
http://m.zymfqzo.cn 2017-07-12 來源：諸暨市人力資源和社會保障局
諸暨市信訪局公開招聘編外用工方案
根據(jù)工作需要，諸暨市信訪局下屬市政務熱線服務中心面向社會公開招聘編外工作人員1名?，F(xiàn)將有關事項明確如下：
一、招聘對象范圍
凡符合以下條件的人員均可報名應聘：
(一)遵紀守法，品行端正，責任心較強，無違法亂紀行為，兩年以內(nèi)未受到有關部門處理;
(二)諸暨市戶籍，性別女，年齡要求在35周歲以下(1982年7月10日以后出生)，口齒清晰，普通話標準;
(三)大學?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限;
(四)具有正常履行職責的身體條件;
(五)服從工作安排，有工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、招聘辦法、程序
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按報名、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進行。
(一)報名
1、報名時間：2017年7月17日
2、報名地點：暨陽街道東一路26-1號(諸暨市信訪局二樓215辦公室)
3、報名方式：報名人員須隨帶近期免冠一寸彩照1張，戶口簿、身份證、學歷證書或學校畢業(yè)證明及其他相關材料原件、復印件各一份進行報名;
4、資格審查：由招聘單位進行資格審查，符合條件的當場領取準考證。對提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。職位開考比例為1:2，不足規(guī)定比例的相應核減招聘人數(shù)。
(二)考試
筆試：主要測試應聘人員的工作思路、文字書寫等。筆試按1:5進面試，不足比例的按實際人數(shù)進面試。
面試：面試原則上采用結構化面試的方式進行，主要考察應聘者與所聘職位的崗位特點的適應性以及分析判斷問題能力和口頭表達能力等。具體面試時間和地點另行通知。
應聘人員須保持聯(lián)系方式暢通，以便面試(筆試)時間確定后及時通知符合應聘條件者。
(三)體檢、考擦
根據(jù)面試綜合成績從高分到低分的順序，確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢標準按照招聘入職體檢標準執(zhí)行。體檢合格的應聘者由諸暨市信訪局黨建室負責考察。考察合格的，確定為擬聘用人選。如出現(xiàn)體檢或考察不合格或因個人原因放棄聘用資格等情況，可根據(jù)考試綜合成績由高分到低分順序依次遞補。
(四)公示、錄用
經(jīng)體檢、政審合格后，確定錄用對象。擬錄用人員名單在人民政府門戶網(wǎng)站公示3天。公示后無異議的，按規(guī)定程序辦理錄用報到手續(xù)。錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，對逾期不能報到或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，取消錄用資格。
三、其他事項
錄用人員采用勞務派遣的形式聘用，并與勞務保障代理中心簽訂勞動合同，試用期2個月，試用期內(nèi)不合格者，解除勞動合同。6個月內(nèi)出現(xiàn)人員空缺的，可從此次招聘參加面試人員中依據(jù)綜合成績從高到低依次予以替補。工資福利待遇參照現(xiàn)聘用同類人員工資標準執(zhí)行。咨詢電話：87014207
諸暨市信訪局
2017年7月6日
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