最美女教師秦開美

　　倘若沒有被劫持事件，秦開美還是會和其他代課教師一樣，在學校里“話不多”，領著1400元的薪水，面臨隨時下崗的危險

　　在農(nóng)村，這幾乎是代課教師的共同命運。26年的代課生涯，秦開美已經(jīng)想通了。她和丈夫樸實地相信命運，相信“命里無時莫強求”，甚至覺得自己42歲的年紀，人生已經(jīng)塵埃落定，“我們都快入土的人了”。

　　但轉折在最意想不到的時間節(jié)點到來了。

　　采訪中，我常產(chǎn)生錯覺。同事、領導、朋友異口同聲，都褒獎秦開美教學成績出色、關愛學生，但他們都有意無意避開了一個核心事實：這么一位優(yōu)秀的老師，居然要面臨隨時下崗的威脅，要忍受與同事間巨大的不平等。

　　在秦開美家里，我看見了一摞榮譽證書，證明著同事領導所言非虛：秦開美的教學成績出色，甚至不少鎮(zhèn)領導都會主動找到校長，要求把孩子調(diào)到秦開美的班級。

　　面對拋出的代課教師的問題，秦開美已經(jīng)學會了打太極，“學校領導很照顧我，對我很好，我沒有感覺到什么不一樣”。我相信這種回答乃出于某種保護心理，因而無需苛責。

　　其實，秦開美遠比媒體呈現(xiàn)的更真誠。她承認曾為“轉正”焦慮，但考慮到自己確實不符合政策，又沒有更多“門路”，于是就淡然了，相信自己“沒有轉正的命”。

　　秦開美并非沒有離開的機會，但她選擇留下，因為“不知道自己除了教書還能做些什么”。這讓我相信，更多仍然愿意以代課教師身份站在講臺上的人，可能更熱愛這份職業(yè)。

　　當?shù)卣嚓P人士告訴我，秦開美的轉正問題已經(jīng)在討論中?！安恢故且驗檫@件事，她做了26年教師，確實貢獻很大”。問題在于，這種彌補仍然是以“特事特辦”的方式實現(xiàn)的，潛藏在秦開美命運轉折中的那些不公正，仍然沒有得到解決。

　　我想通過代課教師秦開美這幾天內(nèi)的“奇幻經(jīng)歷”來闡述一種現(xiàn)實：一個盡職的、善良的、有水平的教師，卻只能依靠千萬分之一的概率來擺脫“非正式”的名分。

　　不少人呼吁為秦開美轉正。但她轉正了，其他的人呢？恐怕她這種“華麗轉身”的方式難復制。因此，通過秦開美事件，我們期待代課教師群體所承受的“不公”能得到更及時糾正。

　　“最美女教師”轉正讓我們反思什么

　　秦開美是“最美女教師”，她的行為傳遞了正能量，受到全社會的點贊，她的轉正已經(jīng)提到了有關部門的重要日程，對她的轉正是對其行為的最好褒獎，不能讓時代英雄吃虧，這是公眾與社會的共識。不言而喻，如果不是因為秦開美成為“人質(zhì)英雄”，我們就不可能認識到秦開美，她依舊是默默無聞、平凡得不能再平凡的草根平民，她的轉正問題就不可能浮出水面并成為社會關注的焦點。秦開美此前的遭遇給我們以沉重的思考。

　　秦開美今天的舉止不是一時的心血來潮，而是優(yōu)秀品質(zhì)長期積淀的必然結果，在此前26年里不可能沒有體現(xiàn)，我們的教育主管部門為什么在這么長的時期內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)？還發(fā)生兩度被清退的事情？據(jù)悉：她未被轉正的原因是不合政策，一次是年齡太小，一次因年齡太大。這是政策和她開的玩笑。這是未被轉正的充分理由嗎？難以服人。

　　秦老師是代課教師中的一員，她是幸運的，她馬上要轉正了，而那些與她先前一樣遭遇的眾多代課教師顯然沒有她這么幸運。代課教師或許要退出國內(nèi)農(nóng)村的教育舞臺，然而，由于歷史與現(xiàn)實的原因，代課教師在國內(nèi)農(nóng)村教育的舞臺上曾發(fā)揮著重要的作用，作出了不可磨滅的貢獻，我們要善待他們，關心他們，讓他們的辛勤付出得到公平的回報，這其中包括他們的轉正問題。我們對他們做得如何？有沒有欠賬？如果那些代課教師因為有英雄壯舉而成為明星人物，我們才考慮到他們的轉正問題、待遇問題等，折射出的是相關體制與公平的缺失，未免有些悲情，這恐怕是秦開美事件帶給我們的反思。